Vos avantages
- Couverture complète durant la retraite ainsi qu’en cas de décès et d’incapacité de gain
- Prestations modulables individuellement
- Transparence
- Système en ligne (LPPonline) garantissant la simplicité du contrôle et de l’administration
Nos prestations
- Rente de vieillesse ou retrait du capital au moment de la retraite
- Rente d’invalidité à partir d’une incapacité de gain de 40%
- Prestations de survivants pour le conjoint, le partenaire, le partenaire enregistré et les enfants
- Conseil et suivi
Chiffres clés
Degré de couverture
Le degré de couverture provisoire du mois précédent sera publié au plus tard 20 jours après la fin du mois.
Performance
La performance du mois précédent sera publié au plus tard 20 jours après la fin du mois.
Somme de bilan
Nombre de contrats
Nombre de personnes assurées
Nombre de rentes de vieillesse
| Année | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Rentes de vieillesse | 4'227 | 4'585 | 5'154 | 5'792 | 6'256 | 6'777 | 7'394 | 8'009 | 8'524 | 9'068 |
Nombre d'autres bénéficiaires de rentes
| Bénéficiaires de rentes | 2023 | Développement | 2022 |
|---|---|---|---|
| Rentes d'enfants de retraités | 218 | 24 | 194 |
| Rentes d'invalidité | 1'502 | -1 | 1'503 |
| Rentes d'enfants d'invalides | 415 | 12 | 403 |
| Rentes de conjoint | 1'313 | 72 | 1'241 |
| Rentes d'orphelins | 208 | -4 | 212 |
| Total | 3'656 | 103 | 3'553 |
Autres chiffres clés
| Effectifs, recettes de cotisations et prestations d'entrée (en millions de CHF) | 2023 | Veränderung absolut |
Veränderung in % |
2022 |
|---|---|---|---|---|
| Capital réglementaire | 8'821 | 123 | 1.4 | 8'698 |
| Placements de la fortune | 12'631 | 787 | 6.6 | 11'844 |
| Cotisations périodiques des travailleurs et des employeurs | 679.3 | 10.6 | 1.6 | 668.7 |
| Prestations d'entrée | 764.8 | -130.4 | -14.6 | 895.2 |
Documents juridiques
*Par souci de simplification et de lisibilité, nous avons remanié les dispositions générales du règlement. Les annexes à ces dispositions, le règlement d’organisation et le règlement de liquidation partielle, sont désormais répertoriées comme règlements séparés. Par conséquent, il est possible qu’il y ait des divergences entre la numérotation des plans de prévoyance établis avant le 01.01.2020 et celle des dispositions générales ultérieures. Dans ces cas, nous vous prions de vous orienter en fonction des blocs thématiques.
Rapports annuels
Rapport de gestion 2023 - Servisa Fondation Collective
Rapport de gestion 2022 - Swisscanto Fondation Collective
Rapport de gestion archive - Servisa Fondation Collective
Conseil de Fondation
Représentants des employés
Claudia Breitenstein | Vizepräsidentin | Rittal AG | Neuenhof
Markus Limacher | InfoGuard AG | Baar
Anita Wegmann-Gafner | Kabelfernsehen Bödeli AG | Unterseen
Martin Winder | VCS Verkehrs-Club der Schweiz | Bern
Représentants des employeurs
Josef Nietlispach | Präsident | Profilpress AG | Muri AG
Andrea Iltgen | xeit SA | Zürich
Stefan Kehrli | Kehrli Schreinerei AG | Meiringen
Heiko Lambach | Sensirion AG | Stäfa
